“自從來(lái)到長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院，我學(xué)習(xí)到很多專業(yè)知識(shí)，比如法律、心理輔導(dǎo)等方面的內(nèi)容。在今后，我也希望把我從學(xué)校學(xué)到的東西和我的工作經(jīng)驗(yàn)傳授給更多需要的人，幫助更多的人。”2021年4月27日，金職偉業(yè)金牌月嫂、育嬰員高級(jí)講師李文麗，作為長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院家政服務(wù)與管理專業(yè)擴(kuò)招生，登上中央電視臺(tái)《共同關(guān)注》節(jié)目。李文麗在金職偉業(yè)與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院校企共建的母嬰護(hù)理實(shí)訓(xùn)室內(nèi)接受了記者采訪。

 

此次中央電視臺(tái)《共同關(guān)注》欄目以“聚焦一老一小，辦好職業(yè)教育”為主題，對(duì)養(yǎng)老托育政策、職業(yè)教育等做了報(bào)道解讀，并重點(diǎn)介紹了（金職偉業(yè)與）長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院深化校企合作、推進(jìn)1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書制度試點(diǎn)等工作舉措。節(jié)目中提到，長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院致力于推動(dòng)1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書制度試點(diǎn)，校企聯(lián)合研制評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，定制復(fù)合型服務(wù)人才培養(yǎng)方案，助力托育方向的人才培養(yǎng)，吸引社會(huì)從業(yè)人員回爐再造。

 

當(dāng)前，我國(guó)嬰幼兒群體規(guī)模已經(jīng)達(dá)到5000萬(wàn)左右，針對(duì)嬰幼兒托育龐大的市場(chǎng)需求，金職偉業(yè)與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院深入開展合作，就托育專業(yè)人才培養(yǎng)、共建專業(yè)實(shí)訓(xùn)室、實(shí)踐教學(xué)與實(shí)習(xí)就業(yè)基地、校企人才資源庫(kù)與“雙師型”教師培養(yǎng)機(jī)制等進(jìn)行了全方位、一體化的合作。2019年，金職偉業(yè)和長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院響應(yīng)“家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容”以及高職百萬(wàn)擴(kuò)招政策，在家政服務(wù)與管理專業(yè)聯(lián)合開設(shè)“月嫂”訂單班，分為母嬰護(hù)理和幼兒照護(hù)兩個(gè)方向，共計(jì)45人。采取分階段集中授課、彈性學(xué)制、送教上門、育訓(xùn)結(jié)合的方式進(jìn)行人才培養(yǎng)，核心課程包括《母嬰保健》《嬰幼兒衛(wèi)生保健》《產(chǎn)后恢復(fù)》等。“月嫂班”學(xué)生、金職偉業(yè)員工李文麗，經(jīng)過(guò)一年多的在校系統(tǒng)學(xué)習(xí)后，已熟練掌握法律基礎(chǔ)、心理學(xué)等方面的知識(shí)技能，并獲第二屆全國(guó)巾幗家政服務(wù)湖南選拔賽“母嬰護(hù)理”一等獎(jiǎng)。此外，金職偉業(yè)作為長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外見習(xí)基地，多次與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院攜手開展專業(yè)見習(xí)，促進(jìn)學(xué)生掌握更多的專業(yè)技能點(diǎn)、明晰未來(lái)就業(yè)方向，助力大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

 

據(jù)悉，金職偉業(yè)高級(jí)講師李文麗，自高中畢業(yè)后從農(nóng)村來(lái)到長(zhǎng)沙工作，現(xiàn)已在金職偉業(yè)就職多年，之前一直從事月嫂服務(wù)類工作。在公司母嬰職業(yè)技能培訓(xùn)的持續(xù)熏陶，及內(nèi)部的大力培養(yǎng)下，李文麗考取了高級(jí)育嬰員證書、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師證書等，并獲取了對(duì)應(yīng)師資資格。她在任教期間多次下鄉(xiāng)，奔赴株洲茶陵成功開拓金嬰麗人產(chǎn)后恢復(fù)中心茶陵教學(xué)站點(diǎn)，并為茶陵各地下崗失業(yè)女性、農(nóng)村富余婦女勞動(dòng)力、低保貧困戶建檔立卡戶婦女等人群進(jìn)行授課，積極幫助當(dāng)?shù)鼐用駥?shí)現(xiàn)上崗就業(yè)。相信正是因?yàn)槔钗柠愂冀K堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)、不斷提升自我，才造就了如今閃閃發(fā)光的她，取得了如此傲人的成績(jī)。

 

作為母嬰行業(yè)、家政服務(wù)行業(yè)的龍頭企業(yè)，金職偉業(yè)始終致力母嬰、養(yǎng)老等領(lǐng)域的職業(yè)技能培訓(xùn)，不僅重點(diǎn)培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)員工提升技能、獲取更好職業(yè)發(fā)展路徑，還專注于助力下崗失業(yè)者、農(nóng)村富余勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng)業(yè)，幫扶低保貧困戶、建檔立卡戶脫貧脫困。歷年來(lái)，金職偉業(yè)先后深入全國(guó)多個(gè)貧困縣鄉(xiāng)，通過(guò)技能培訓(xùn)幫助數(shù)萬(wàn)余人轉(zhuǎn)移就業(yè)。

 

 

 

值得一提的是，2020年，金職偉業(yè)正式遴選為教育部第三批、第四批1+X職業(yè)教育培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織，便充分發(fā)揮培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織優(yōu)勢(shì)，廣泛整合托育托幼領(lǐng)域的骨干企業(yè)、行業(yè)組織和優(yōu)質(zhì)院校資源，與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)合研制幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。2020年，長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院成為首批1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書制度推進(jìn)試點(diǎn)單位，雙方在1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書推廣工作中達(dá)成深度合作，并取得了優(yōu)異成果。截止2020年12月，金職偉業(yè)與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)合開辦教育部1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書師資及考評(píng)員培訓(xùn)27期、考務(wù)技術(shù)員培訓(xùn)6期、督導(dǎo)員培訓(xùn)6期，共培訓(xùn)5000余人次。這對(duì)于進(jìn)一步推進(jìn)1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書試點(diǎn)工作，落實(shí)職業(yè)院校學(xué)歷教育和培訓(xùn)雙舉并重的光榮使命，積極促進(jìn)“書證融通”、“課證融通”、“賽證融通”，培養(yǎng)優(yōu)秀的復(fù)合型托育技能人才具有重大意義。

 

作為國(guó)家發(fā)改委認(rèn)定家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容領(lǐng)跑者企業(yè)及湖南省發(fā)改委認(rèn)定第一批擬建設(shè)培育產(chǎn)教融合型企業(yè)，下一步，金職偉業(yè)將與長(zhǎng)沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院持續(xù)深化校企合作，推動(dòng)產(chǎn)教融合，共建產(chǎn)業(yè)學(xué)院，以“雙高”建設(shè)為契機(jī)，積極探索基于特色產(chǎn)業(yè)學(xué)院的校企雙元育人模式，為托育托幼領(lǐng)域的人才培養(yǎng)提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)與支撐，攜手促進(jìn)1+X幼兒照護(hù)職業(yè)技能等級(jí)證書制度試點(diǎn)工作在全國(guó)各地的有序開展，加快推進(jìn)我國(guó)職業(yè)教育發(fā)展邁入提質(zhì)培優(yōu)、增值賦能的高質(zhì)量發(fā)展新階段。