近日，湖南省市場監督管理局下達“2020年地方標準制修訂項目計劃的通知”，正式將“嬰幼兒照護服務機構規范”納入省級地方標準制定計劃。通知中指出，經湖南省市場監督管理局批準，由湖南金職偉業現代家庭產業發展有限公司（下簡稱“金職偉業”）承擔湖南省“嬰幼兒照護服務機構規范”制定工作。此為金職偉業繼2017年成為“湖南省產后康復服務標準”制定單位后，再次擔任省級服務標準制定工作。

隨著二胎政策的開放，社會對于嬰幼兒照護服務的需求日益增長，但我國嬰幼兒照護服務機構的準入制度、服務標準、市場監管等尚不健全，嬰幼兒照護服務總體供給不足和專業化人才缺乏等問題日益凸顯。如何提供多元化服務、規范行業行為、制定行業標準，保證服務質量，成為行業面臨的主要問題。近年來，各省市紛紛將“嬰幼兒照護”相關政策及行業標準制定納入議程，湖南省省級“嬰幼兒照護服務機構規范”也進入正式制定階段。

作為母嬰行業、家政服務行業的龍頭企業，及國家發革委培育的產教融合型企業，金職偉業深耕托育、母嬰領域近十年，每年為行業輸送大批高素質育嬰專業人才，其專業度在母嬰行業備受認可。今年1月，金職偉業也正式成為國家教育部遴選的參與1+X證書制度試點的第三批職業教育培訓評價組織，擔綱“幼兒照護職業技能等級證書”試點工作。（幼兒照護1+X等級證書為面向全國孕、嬰、童相關專業職業技能的等級證書，其認證標準專業程度高，實用性強，是未來幼兒照護職業技能人才證明其職業技能的有力憑證。）此次，金職偉業成為嬰幼兒照護方面省級標準制定單位，不僅是其企業實力的再次彰顯，也標志著金職偉業在托育、母嬰服務行業的影響力再上臺階。

未來，金職偉業將依托“第三批1+X職業教育培訓評價組織”的身份，致力于湖南省“嬰幼兒照護服務機構規范”制定工作，全面貫徹國家相關指導方針，全面助力地方標準發揮地方引領與導向作用，并利用行業示范企業的資源優勢和多年應用型技能型人才培養的經驗優勢，積極開展職業教育的高質量、高標準改革工作，為各高校優秀學子與勞動群體的就業、創業保駕護航，為嬰幼兒照護服務行業的蓬勃發展盡一份綿薄之力。

近日，湖南省市場監督管理局下達“2020年地方標準制修訂項目計劃的通知”，正式將“嬰幼兒照護服務機構規范”納入省級地方標準制定計劃。通知中指出，經湖南省市場監督管理局批準，由湖南金職偉業現代家庭產業發展有限公司（下簡稱“金職偉業”）承擔湖南省“嬰幼兒照護服務機構規范”制定工作。此為金職偉業繼2017年成為“湖南省產后康復服務標準”制定單位后，再次擔任省級服務標準制定工作。

隨著二胎政策的開放，社會對于嬰幼兒照護服務的需求日益增長，但我國嬰幼兒照護服務機構的準入制度、服務標準、市場監管等尚不健全，嬰幼兒照護服務總體供給不足和專業化人才缺乏等問題日益凸顯。如何提供多元化服務、規范行業行為、制定行業標準，保證服務質量，成為行業面臨的主要問題。近年來，各省市紛紛將“嬰幼兒照護”相關政策及行業標準制定納入議程，湖南省省級“嬰幼兒照護服務機構規范”也進入正式制定階段。

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金嬰麗人是湖南金職偉業現代家庭產業發展有限公司旗下品牌，提供產后媽媽三年恢復期、嬰幼兒六歲以內的成長期等階段的健康服務。金嬰麗人依托集團出色的產品研發、人才培訓及市場開發實力，擁有獨家研發的產品套系及手法體系，并配備獨立、完善的服務人才培養與輸送系統。金嬰麗人計劃3年開設500家母嬰服務門店，面向全國招募城市合伙人！

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隨著二胎政策的開放，社會對于嬰幼兒照護服務的需求日益增長，但我國嬰幼兒照護服務機構的準入制度、服務標準、市場監管等尚不健全，嬰幼兒照護服務總體供給不足和專業化人才缺乏等問題日益凸顯。如何提供多元化服務、規范行業行為、制定行業標準，保證服務質量，成為行業面臨的主要問題。近年來，各省市紛紛將“嬰幼兒照護”相關政策及行業標準制定納入議程，湖南省省級“嬰幼兒照護服務機構規范”也進入正式制定階段。

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未來，金職偉業將依托“第三批1+X職業教育培訓評價組織”的身份，致力于湖南省“嬰幼兒照護服務機構規范”制定工作，全面貫徹國家相關指導方針，全面助力地方標準發揮地方引領與導向作用，并利用行業示范企業的資源優勢和多年應用型技能型人才培養的經驗優勢，積極開展職業教育的高質量、高標準改革工作，為各高校優秀學子與勞動群體的就業、創業保駕護航，為嬰幼兒照護服務行業的蓬勃發展盡一份綿薄之力。

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