為進一步推進現代產業學院建設，充分發揮現代產業學院在人才培養中的作用，促進產教深度融合，全面提升人才培養質量，8月21日，岳陽職業技術學院現代家庭服務產業學院建設推進會在金職偉業集團有限公司召開，岳陽職業技術學院醫學院院長李貞、副院長劉波，金職偉業集團有限公司總經理潘建明、教研中心總監謝玉琳、總經理助理劉偉、產業學院院長劉瀟等出席會議，共同為產業學院的發展出謀劃策。







會前，專家一行先后參觀了金職偉業現代家庭服務產教融合實踐中心、金嬰萌芽普惠托育園等場所。



推進會上，劉瀟通報了產業學院的前期建設情況，并依據岳陽職業技術學院現代家庭服務產業學院建設方案及近期工作要點，重點闡明了產業學院建設背景、目標、任務及運營管理的思路，明確了后續的具體建設任務。與會成員對建設方案和工作要點進行了逐一討論。





劉波對產業學院的建設思路、目標與主要任務，就如何對接醫學院高水平專業群的建設提出了具體的意見。謝玉琳就產業學院人才培養方案進行了簡明扼要的闡述。她提出，要最大程度匯聚校企雙方優勢資源，深化產教融合，進一步激發專業人才培養活力，為行業輸送更多高素質的專業人才。



隨后，與會專家圍繞產業學院建設任務、建設要點及組織機構架設，各抒己見，貢獻智慧，共同為推進產業學院建設提供寶貴的思路與建議。



李貞院長對產業學院前期建設工作給予了充分肯定。她強調，校企雙方需深刻認識現代產業學院在職業院校“新雙高”建設中的重要性和緊迫性，攜手推進產業學院與產業、行業的對接度，要加大現代家庭服務產業學院實踐基地建設力度，增強其“自我造血”能力，為專業建設和人才培養注入新活力。她指出，要建設有特色的、有競爭力的岳陽職業技術學院現代家庭服務產業學院，使之成為康養、康育、家政領域人才培養、校企合作育人的典型樣板。



會議最后，潘建明對會議進行了總結，并對產業學院建設提出以下要求：一是要高瞻遠矚，做好頂層設計，深刻認識建設產業學院的重要意義，切實推動校企深度合作、人才培養供需無縫對接；二是要嚴格標準，明確目標，確保各項建設任務高效推進；三是要注重質量，確保建設實效，努力打造產業學院建設的亮點與品牌，產出一批可推廣、可落地的高質量成果。